các hình thức tiền lương cơ bản

... công, do đó tiền lương che đậy bản chất bóc lột của chủ nghĩa tư bản 2 Các hình thức cơ bản của tiền lương Tiền lương có hai hình thức cơ bản là: tiền lương tính theo thời gian và tiền lương tính ... PHÂN TÍCH BẢN CHẤT VÀ CÁC HÌNH THỨC TIỀN LƯƠNG CƠ BẢN TRONG CNTB Trang 2I PHÂN TÍCH BẢN CHẤT VÀ CÁC HÌNH THỨC TIỀN LƯƠNG CƠ BẢN TRONG CNTB 1 Bản chất tiền lương dưới chủ nghĩa tư bản Công nhân ... Mức lương tối thiểu; quan hệ tiền lương giữa các khu vực; các chế độ phụ cấp tiền lương và cơ chế quản lý tiền lương, thu nhập, trong đó xác định mức tiền công, tiền lương tối thiểu là căn cứ nền

Ngày tải lên: 06/03/2014, 00:20

... CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ TIỀN LƯƠNG, TIỀN THƯỞNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1. Cơ sở lý luận về tiền lương 1.1.1. Khái niệm, bản chất, vai trò của tiền lương * Khái niệm tiền công, tiền lương Tiền công, tiền ... đi sâu nghiên cứu về các hình thức tiền lương, tiền thưởng tại Công ty CP tư vấn xây dựng Petrolimex nhằm tìm ra những vấn đề còn tồn tại của các hình thức tiền lương, tiền thưởng Công ty ... đề tài “Hoàn thiện các hình thức tiền lương, tiền thưởng tại Công ty Cổ phần tư vấn xây dựng Petrolimex”, trong khoá luận này em đi sâu tìm hiểu các hình thức tiền lương, tiền thưởng của Công

Ngày tải lên: 06/04/2013, 21:10

... CƠ SỞ LÝ LUẬN CỦA VIỆC NGHIÊN CỨU CÁC HÌNH THỨC TIỀN LƯƠNG 1. Khái niệm chung về tiền lương 1.1 Khái niệm và bản chất của tiền lương Trước đây, trong nền kinh tế kế hoạch hoá tập trung, tiền ... nghiệp: trả lương theo thời gian và trả lương theo sản phẩm. 3.1 Hình thức trả lương theo thời gian Trả lương theo thời gian là hình thức trong đó tiền lương được xác định phụ thuộc vào mức lương theo ... việc sử dụng các hình thức trả lương thì người ta có thể đánh giá các hình thức này có tuân theo các nguyên tắc trả lương không Hoặc thông qua các hình thức. .. đổi về bậc

Ngày tải lên: 18/10/2013, 06:20

... PHÂN TÍCH CÁC HÌNH THỨC TIỀN LƯƠNG, TIỀN THƯỞNG TẠI C.ty CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI & ĐẦU TƯ GIA TRỊNH I/ Những đặc điểm chung liên quan đến tiền thưởng, tiền lương Quá trình hình thành Phát triển ... khác Đây số công nhân trực tiếp làm sản phẩm để cơng ty tung thị trường Trong có 80% cơng nhân biên chế thức II – PHÂN TÍCH CÁC HÌNH THỨC TIỀN LƯƠNG, TIỀN THƯỞNG TẠI C.TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI & ĐẦU ... đơn giá tiền lương quản lý tiền lương Đồng thời tăng cường công tác quản lý sản xuất kinh doanh quản lý tiền lương công ty Công ty tồn hai chế độ trả lương trả lương theo thời gian trả lương theo

Ngày tải lên: 06/11/2013, 04:20

... 5 CHƯƠNG I: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ TIỀN LƯƠNG, TIỀN THƯỞNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1. Cơ sở lý luận về tiền lương 1.1.1. Khái niệm, bản chất, vai trò của tiền lương * Khái niệm tiền công, tiền lương Tiền ... đi sâu nghiên cứu về các hình thức tiền lương, tiền thưởng tại Công ty CP tư vấn xây dựng Petrolimex nhằm tìm ra những vấn đề còn tồn tại của các hình thức tiền lương, tiền thưởng Công ty đang ... đề tài “Hoàn thiện các hình thức tiền lương, tiền thưởng tại Công ty Cổ phần tư vấn xây dựng Petrolimex”, trong khoá luận này em đi sâu tìm hiểu các hình thức tiền lương, tiền thưởng của Công

Ngày tải lên: 18/03/2014, 06:20

... đang áp dụng các hình thức tiền lương sau đây: * Hình thức tiền lương theo sản phẩm * Hình thức tiền lương theo thời gian 3.4.3.1 Hình thức tiền lương theo sản ... hình thức tiền lương theo thời gian và ưu, nhược điểm của mỗi hình thức * Tiền lương theo thời gian giản đơn Hình thức tiền lương theo thời gian giản đơn là hình thức tiền lương mà tiền lương nhận ... luôn áp dụng linh hoạt cả 2 hình thức tiền lương: - Hình thức tiền lương theo sản phẩm - Hình thức tiền lương theo thời gian Hình thức tiền lương theo thời gian được

Ngày tải lên: 07/05/2015, 05:55

... phải xem đó là cơ sở của hệ thông tiền lương II CÁC HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG : 1 Hình thức trả lương. .. Hđc : Hệ số điều chỉnh L0 : Tiền lương cấp bậc cả tổ Tính tiền lương cho từng ... số tiền lương thực tế ILDN : Chỉ số tiền lương danh nghĩa IG : số giá 1.2 Tiền lương tối thiểu - sở mức tiền lương • Tiền lương tối thiểu: Có nhiều quan điểm khác tiền lương tối thiểu (mức lương ... Ths Lương Văn Úc toàn thể cán công nhân công ty Em xin chân thành cảm ơn PHẦN I TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC HÌNH THỨC TIỀN LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP I KHÁI NIỆM VÀ BẢN CHẤT CỦA TIỀN LƯƠNG Khái niệm tiền lương

Ngày tải lên: 18/04/2016, 06:52

... hoàn thiện hình thức tiền lương, tiền thưởng Cơng ty Cổ phần tư vấn xây dựng Petrolimex 5 CHƯƠNG I: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ TIỀN LƯƠNG, TIỀN THƯỞNG TRONG DOANH NGHIỆP 1.1 Cơ sở lý luận tiền lương 1.1.1 ... thiện hình thức tiền lương, tiền thưởng Công ty Cổ phần tư vấn xây dựng Petrolimex” Đối tượng, phạm vi nghiên cứu - Đối tượng nghiên cứu: Với đề tài “Hoàn thiện hình thức tiền lương, tiền thưởng Cơng ... Khái niệm, chất, vai trò tiền lương * Khái niệm tiền công, tiền lương Tiền công, tiền lương số tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao động Tiền công thường hiểu số tiền mà người sử dụng

Ngày tải lên: 23/09/2021, 09:51

... Chương I: CƠ SỞ LÝ LUẬN CỦA ĐỀ TÀI I Khái niệm tiền lương nguyên tắc tổ chức tiền lương I.1 Khái niệm tiền lương Trong kinh tế thị trƣờng hoạt động thị trƣờng lao động, sức lao động hàng hoá, tiền ... viên tồn Cơng ty Nhƣ làm mục đích ý nghĩa quỹ lƣơng đồng thời làm tăng chi phí tiền lƣơng doanh nghiệp II Các kiến nghị nhằm hồn thiện cơng tác lao động - tiền lương Công ty Với kiến thức mặt ... một: Cơ sở lý thuyết đề tài Chương hai: Thực trạng công tác lao động - tiền lương công ty Dịch vụ Hàng không sân bay Nội Bài Chương ba: Một số biện pháp nhằm hồn thiện cơng tác lao động - tiền lương

Ngày tải lên: 11/10/2022, 14:34

... Phân I : Tiền lƣơng hình thức tiền lƣơng doanh nghiệp Phân II: Phân tích đánh giá hình thức tiền lƣơng công ty cổ phần giấy Lam Sơn Phần III: Một số giải pháp nhặm hồn thiện hình thức tiền lƣơng ... giải pháp nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương Cơng ty cổ phần giấy Lam Sơn‖ Đề tài đƣợc nghiên cứu nhằm tìm biện pháp nhằm nâng cao hồn thiện hình thức tiền lƣơng cơng ty phù hợp với điều kiện ... thể cán cơng nhân công ty Em xin chân thành cảm ơn LUAN VAN CHAT LUONG download : add luanvanchat@agmail.com PHẦN I TIỀN LƢƠNG VÀ CÁC HÌNH THỨC TIỀN LƢƠNG TRONG DOANH NGHIỆP I KHÁI NIỆM VÀ BẢN CHẤT

Ngày tải lên: 11/10/2022, 14:35

... hệ thống tiền lương, tiền thưởng từ thành lập có nhiều lần thay đổi, điều chỉnh sách tiền lương cho phù hợp Tuy nhiên, thay đổi hình thức Cơng ty từ Cơng ty Nhà nước chuyển đổi sang Cơng ty cổ ... n Khoá luận em gồm chương: Chương 1: Cơ sở lý luận tiền lương, tiền thưởng doanh nghiệp Chương 2: Phân tích thực trạng hình thức tiền lương, tiền thưởng Cơng ty Cổ phần tư vấn xây dựng Petrolimex ... Cơ s lý lu n v ti n lơ ng 1.1.1 Khái niệm, chất, vai trò tiền lương 1.1.2 Những yêu cầu tổ chức tiền lương 1.1.3 Những nguyên tắc tổ chức tiền lương 1.1.4 Các hình thức

Ngày tải lên: 11/12/2022, 04:34

... hiệu quả may móc thiết bị, các trang thiết bị làm việc khác. Các hình thức trả lơng theo sản phẩm: 2.1. Hình thức trả lơng theo sản phẩm trực tiếp cá nhân. Hình thức đợc áp dụng rất rộng rÃi ... lơng theo thời gian cho Công ty. 2. Hình thức trả lơng theo sản phẩm. 2.1. Hình thức trả lơng theo sản phẩm tập thể: Phân tích hình thức trả lơng này cách thức của việc trả lơng, chia lơng sản ... tế. I LDN : Chỉ số tiền lơng danh nghĩa. I G : chỉ số giá cả. 1.2. Tiền lơng tối thiểu - cơ sở của các mức tiền lơng. ã Tiền lơng tối thiểu: Có nhiều quan điểm khác nhau về tiền lơng tối thiểu...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 16:35

... vận dụng có hiệu quả các hình thức trả công lao động tại Công ty cơ khí Trung Tâm Cẩm Phả. I. Khái niệm , bản chất, vai trò của tiền công. à Khái niệm tiền công, tiền lơng. Tiền công là giá trị ... đờng thu nhập tiền công sẽ tạo điều kiện điều tiết thu nhập giữa các tầng lớp dân c đảm bảo công bằng xà hội. II. Các hình thức trả công lao động trong doanh nghiệp nhà nớc. 1. Hình thức trả lơng ... việc vận dụng các hình thức trả công lao động mới phát huy đợc hiệu quả. Trong bất cứ một đề xuất nào nhằm tăng hiệu quả thực hiện các hình thức trả công lao động tại Công ty cơ khí Trung Tâm...

Ngày tải lên: 01/09/2012, 17:39

... quỹ tiền lương: Tổng quỹ tiền lương của Công ty được chia cho các quỹ như sau:  Quỹ tiền lương để trả trực tiếp cho người lao động theo hình thức khoán: chiếm ít nhất bằng 76% tổng quỹ tiền lương. ... xác định nguồn quỹ tiền lương để trả lương cho người lao động bao gồm: - Quỹ tiền lương theo đơn giá đã được duyệt (VĐG) - Quỹ tiền lương từ các nguồn khác (VK) - Quỹ tiền lương dự phòng từ năm ... việc trả lương đối với lao động làm việc tại phòng Thiết kế. Theo quy định này, tỷ lệ tiền lương khoán cho các loại hình công việc (sau khi đã trừ đi các khoản tiền lương lần 1, tiền lương trả...

Ngày tải lên: 07/09/2012, 14:48