Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống
1
/ 75 trang
THÔNG TIN TÀI LIỆU
Thông tin cơ bản
Định dạng
Số trang
75
Dung lượng
1,83 MB
Nội dung
ĐẠI HỌC KỸ THUẬT CÔNG NGHỆ TP.HCM KHOA QUẢN TRỊ KINH DOANH ---------- KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP Ngành Quản Trị Kinh Doanh TUYỂNDỤNGVÀĐÀOTẠONGUỒNNHÂNLỰCTẠICHINHÁNHTRẠMNGHIỀNPHÚHỮU - CÔNGTYCỔPHẦNXIMĂNGHÀTIÊN1 GVHD : TS. Trương Quang Dũng SVTH : Hoàng Văn Long LỚP : 06VQT2 MSSV : 506401261 TP.HCM, Tháng 04/2011 v DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT -------------- BHXH: Bảo hiểm xã hội CBCNV: Cán bộ côngnhân viên CNTT: Công nghệ thông tin CPXMHT1: CổphầnXiMăngHàTiên1 HCNS: Hành chánh nhân sự HĐLĐ: Hợp đồng lao động NC-TK-MT: Nghiên cứu- Triển khai- Môi trường NNL: Nguồnnhânlực PXSC: Phân xưởng sửa chữa PXSXXM: Phân xưởng sản xuất ximăng TCHC: Tổ chức hành chánh HĐLĐ: Hợp đồng lao động vi DANH MỤC CÁC BẢNG SỬ DỤNG -------------- Bảng 2.1. Cơ cấu lao động phân chia theo giới tính . 38 Bảng 2.2. Cơ cấu lao động phân chia theo độ tuổi 38 Bảng 2.3. Cơ cấu lao động phân chia theo trình độ 38 Bảng 2.4. Tổng hợp nhu cầu và kết quả tuyểndụng . 39 Bảng 2.5. Thống kê số lao động đã được đàotạo thêm 47 Bảng 3.1. Lựa chọn tiêu chí đánh giá 59 Bảng 3.2. Bảng đánh giá hiệu quả đàotạo 60 vii DANH MỤC CÁC SƠ ĐỒ SỬ DỤNG -------------- Sơ đồ 1.1. Kế hoạch hóa nguồnnhânlực với đàotạo 24 Sơ đồ 1.2. Ảnh hưởng qua lại giữa đàotạo với các chức năng quản trị nhânlực khác 25 Sơ đồ 2.1. Sơ đồ tổ chức bộ máy của chinhánhPhúHữu 34 Sơ đồ 2.2. Quy trình tuyểndụng . 44 LỜI CAM ĐOAN Em cam đoan đây là đề tàinghiên cứu của em. Những kết quả và các số liệu trong khóa luận được thực hiện tạiChinhánhTrạmnghiềnPhú Hữu, Quận 9- CôngtyCổphầnXiMăngHàTiên1. Không sao chép bất kỳ nguồn nào khác. Em hoàn toàn chịu trách nhiệm trước nhà trường về sự cam đoan này. TP. Hồ Chí Minh, ngày 02 tháng 04 năm 2011 Sinh viên (ký và ghi rõ tên) Hoàng Văn Long LỜI CẢM ƠN Lời đầu tiên em xin chân thành cảm ơn Ban chủ nhiệm và quý thầy cô khoa Quản Trị Kinh Doanh - trường Đại học Kỹ Thuật Công Nghệ TPHCM đã giảng dạy và truyền đạt cho em những kiến thức quý báu trong thời gian qua. Em xin chân thành cảm ơn TS.Trương Quang Dũng là giáo viên trực tiếp hướng dẫn em trong thời gian thực tập. Đã tận tình giúp đỡ em trong suốt quá trình thực hiện khóa luận tốt nghiệp này. Qua thời gian thực tập tạiChinhánhTrạmNghiềnPhú Hữu, Quận 9 - CôngtyCổphầnXiMăngHàTiên 1, em xin chân thành gửi lời cảm ơn đến quý côngty đã tạo điều kiện cho em thực tập, cảm ơn các anh chị trong phòng Hành Chánh Nhân Sự đã giúp đỡ, chỉ bảo, góp ý kiến để em hoàn thành đề tài. TP.HCM, Ngày 02 tháng 04 năm 2011 Sinh viên : Hoàng Văn Long MỤC LỤC Danh mục các từ viết tắt . v Danh mục các bảng sử dụng .vi Danh mục các sơ đồ sử dụng . vii MỞ ĐẦU . Error! Bookmark not defined. 1. Lý do chọn đề tài Error! Bookmark not defined. 2. Mục đích nghiên cứu đề tài . Error! Bookmark not defined. 3. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu Error! Bookmark not defined. 4. Phương pháp nghiên cứu Error! Bookmark not defined. 5. Kết cấu của đề tài . Error! Bookmark not defined. Chương 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ TUYỂNDỤNGVÀĐÀOTẠONGUỒNNHÂNLỰC . Error! Bookmark not defined. 1.1. Khái niệm, mục tiêu và ý nghĩa của tuyểndụngvàđàotạonguồnnhân lựcError! Bookmark not defined. 1.1.1. Khái niệm Error! Bookmark not defined. 1.1.1.1. Tuyểndụng Error! Bookmark not defined. 1.1.1.2. Đàotạo Error! Bookmark not defined. 1.1.2. Mục tiêu của tuyểndụngvàđàotạonguồnnhân lựcError! Bookmark not defined. 1.1.3. Ý nghĩa của tuyểndụngvàđàotạonguồnnhân lựcError! Bookmark not defined. 1.1.3.1. Ý nghĩa của tuyểndụng . Error! Bookmark not defined. 1.1.3.2. Ý nghĩa của đàotạonguồnnhânlực Error! Bookmark not defined. 1.2. Sự cần thiết của tuyểndụngvàđàotạonguồnnhân lựcError! Bookmark not defined. 1.2.1. Sự cần thiết của tuyểndụng . Error! Bookmark not defined. 1.2.2. Sự cần thiết của đàotạo . Error! Bookmark not defined. 1.3. Các hình thức tuyểndụngvàđàotạonguồnnhân lựcError! Bookmark not defined. 1.3.1. Tuyểndụng Error! Bookmark not defined. 1.3.1.1. Hình thức tuyểndụngnguồn ứng viên từ nội bộ doanh nghiệpError! Bookmark not defined. 1.3.1.2. Hình thức tuyểndụngnguồn ứng viên từ bên ngoài doanh nghiệpError! Bookmark not defined. 1.3.2. Đàotạo . Error! Bookmark not defined. 1.3.2.1. Đàotạo trong công việc Error! Bookmark not defined. 1.3.2.2. Đàotạo ngoài công việc . Error! Bookmark not defined. 1.3.2.3. Một số hình thức đàotạo khác Error! Bookmark not defined. 1.4. Những nhân tố ảnh hưởng đến công tác tuyểndụngvàđàotạonguồnnhânlực Error! Bookmark not defined. 1.4.1. Các nhân tố ảnh hưởng đến quá trình tuyển dụngError! Bookmark not defined. 1.4.1.1. Nhóm nhân tố bên ngoài doanh nghiệp . Error! Bookmark not defined. 1.4.1.2. Nhóm nhân tố bên trong doanh nghiệp Error! Bookmark not defined. 1.4.2. Các nhân tố ảnh hưởng đến công tác đàotạo . Error! Bookmark not defined. 1.4.2.1. Vấn đề tổ chức và quản lý doanh nghiệp Error! Bookmark not defined. 1.4.2.2. Vấn đề cơ sở vật chất vàcơ sở con người Error! Bookmark not defined. 1.4.2.3. Kế hoạch hóa nguồnnhânlực với công tác đàotạonguồnnhân lựcError! Bookmark not defined. 1.4.2.4. Các chức năng quản trị khác trong quản trị nhân lựcError! Bookmark not defined. 1.5. Các tiêu chí của tuyểndụngvàđàotạonguồnnhân lựcError! Bookmark not defined. 1.5.1. Các tiêu chí của tuyểndụng . Error! Bookmark not defined. 1.5.2. Các tiêu chí của đàotạo Error! Bookmark not defined. 1.5.2.1. Đánh giá hiệu quả đàotạonguồnnhânlực thông qua việc so sánh giữa lợi ích thu được vàchi phí bỏ ra Error! Bookmark not defined. 1.5.2.2. Đánh giá hiệu quả đàotạo theo mục tiêu đào tạoError! Bookmark not defined. 1.5.2.3. Đánh giá hiệu quả công tác đàotạonguồnnhânlực theo trình độError! Bookmark not defined. 1.5.2.4. Đánh giá hiệu quả đàotạo thông qua một số biện pháp khácError! Bookmark not defined. Chương 2: THỰC TRẠNG VỀ CÔNG TÁC TUYỂNDỤNGVÀĐÀOTẠONGUỒNNHÂNLỰCTẠICHINHÁNHTRẠMNGHIỀNPHÚ HỮU- CÔNGTYCỔPHẦNXIMĂNGHÀTIÊN1 . Error! Bookmark not defined. 2.1. Tổng quan về ChinhánhtrạmnghiềnPhúHữu thuộc CôngtyCổphầnXiMăngHàTiên1 Error! Bookmark not defined. 2.1.1. Lịch sử hình thành và phát triển của ChinhánhTrạmNghiềnPhúHữu - CôngtyCổphầnXiMăngHàTiên1 Error! Bookmark not defined. 2.1.1.1. Lịch sử hình thành Error! Bookmark not defined. 2.1.1.2. Quá trình phát triển Error! Bookmark not defined. 2.1.1.3. Tên gọi và trụ sở . Error! Bookmark not defined. 2.1.1.4. Phạm vi hoạt động Error! Bookmark not defined. 2.1.1.5. Quyền và nghĩa vụ của ChinhánhTrạmnghiềnPhú HữuError! Bookmark not defined. 2.1.2. Cơ cấu tổ chức và bộ máy của ChinhánhPhú HữuError! Bookmark not defined. 2.1.2.1. Tổ chức bộ máy của ChinhánhPhúHữu . Error! Bookmark not defined. 2.1.2.2. Quản lý côngty . Error! Bookmark not defined. 2.1.3. Chức năng và nhiệm vụ các phòng ban ở ChinhánhTrạmnghiềnPhúHữu Error! Bookmark not defined. 2.1.3.1. Phòng Hành chánh - Nhân sự Error! Bookmark not defined. 2.1.3.2. Phòng Kế toán - Tài chính Error! Bookmark not defined. 2.1.3.3. Phòng Hậu cần . Error! Bookmark not defined. 2.1.3.4. Phòng Công nghệ thông tin Error! Bookmark not defined. 2.1.3.5. Phòng Thí nghiệm – KCS Error! Bookmark not defined. 2.1.3.6. Phòng Nghiên cứu Triển khai – Môi trườngError! Bookmark not defined. 2.1.3.7. Phân xưởng sửa chữa . Error! Bookmark not defined. 2.1.3.8. Phân xưởng sản xuất . Error! Bookmark not defined. 2.2. Thực trạng công tác tuyểndụngvàđàotạonguồnnhânlực ở ChinhánhTrạmnghiềnPhúHữu - CôngtyCổphầnXimăngHàTiên 1Error! Bookmark not defined. 2.2.1. Thực trạng lao động và tổ chức bộ máy quản lý - sản xuất của TrạmnghiềnPhúHữu hiện nay Error! Bookmark not defined. 2.2.1.1. Cơ cấu lao động phân chia theo giới tính Error! Bookmark not defined. 2.2.1.2. Cơ cấu lao động phân chia theo độ tuổi . Error! Bookmark not defined. 2.2.1.3. Cơ cấu lao động phân chia theo trình độ . Error! Bookmark not defined. 2.2.2. Thực trạng công tác tuyểndụngtạiTrạm . Error! Bookmark not defined. 2.2.2.1. Nguồn cung cấp nhân sự . Error! Bookmark not defined. 2.2.2.2. Quy trình công tác tuyểndụngtạiTrạmnghiềnPhúHữu - CôngtyCổphầnXiMăngHàtiên1 . Error! Bookmark not defined. 2.2.3. Thực trạng về công tác đàotạotạiTrạm . Error! Bookmark not defined. 2.2.3.1. Yêu cầu của việc đàotạo Error! Bookmark not defined. 2.2.3.2. Đối tượng áp dụng Error! Bookmark not defined. 2.2.3.3. Xác định nhu cầu và ngân sách đàotạo . Error! Bookmark not defined. 2.2.3.4. Trách nhiệm sau khi đàotạo . Error! Bookmark not defined. 2.2.4. Những nhận xét,đánh giá chung về công tác tuyểndụngvàđàotạonguồnnhânlựctạiTrạmnghiềnPhúHữu Error! Bookmark not defined. 2.2.4.1. Về công tác tuyểndụng . Error! Bookmark not defined. 2.2.4.2. Về công tác đàotạo . Error! Bookmark not defined. Chương 3: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TUYỂNDỤNGVÀĐÀOTẠONGUỒNNHÂNLỰCTẠICHINHÁNHTRẠMNGHIỀNPHÚ HỮU- CÔNGTYCỔPHẦNXIMĂNGHÀTIÊN 1Error! Bookmark not defined. 3.1. Định hướng phát triển nguồnnhânlựctạiTrạmnghiềnPhú HữuError! Bookmark not defined. 3.1.1. Hoạch định nguồnnhânlựctạiTrạmnghiềnPhú HữuError! Bookmark not defined. 3.1.1.1. Cần xác định nhu cầu tuyểndụng tương lại bằng một số chỉ tiêu định lượng Error! Bookmark not defined. 3.1.1.2. Phân tích mức cung nội bộ . Error! Bookmark not defined. 3.1.2. Phân tích công việc . Error! Bookmark not defined. 3.2. Các giải pháp cụ thể nhằm hoàn thiện công tác tuyểndụngvàđàotạonguồnnhânlựctạiTrạmnghiềnPhúHữu . Error! Bookmark not defined. 3.2.1. Nhóm giải pháp về tuyểndụng . Error! Bookmark not defined. 3.2.2. Nhóm giải pháp về đàotạo . Error! Bookmark not defined. 3.2.2.1. Xác định nhu cầu đàotạo . Error! Bookmark not defined. 3.2.2.2. Công tác đánh giá hiệu quả đàotạo . Error! Bookmark not defined. 3.2.2.3. Các biện pháp khác . Error! Bookmark not defined. KẾT LUẬN Error! Bookmark not defined. TÀI LIỆU THAM KHẢO . Error! Bookmark not defined. . THIỆN CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG VÀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CHI NHÁNH TRẠM NGHIỀN PHÚ HỮU- CÔNG TY CỔ PHẦN XI MĂNG HÀ TIÊN 1Error! Bookmark not defined. 3 .1. . trạng công tác tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực ở Chi nhánh Trạm nghiền Phú Hữu - Công ty Cổ phần Xi măng Hà Tiên 1Error! Bookmark not defined. 2.2 .1.
Bảng 2.1.
Cơ cấu lao động phân chia theo giới tính (Trang 48)
Bảng 2.2.
Cơ cấu lao động phân chia theo độ tuổi (Trang 48)
Bảng 2.4.
Tổng hợp nhu cầu và kết quả tuyển dụng (Trang 49)
ng
đánh giá khả năng ứng viên BM-TCHC-01-02 (Trang 57)
Bảng 3.1.
Lựa chọn tiêu chí đánh giá (Trang 69)
b.
Lập bảng đánh giá hiệu quả đào tạo (Trang 70)