chiến lược phát triển nguồn nhân lực ngành y tế

Ngày tải lên: 04/08/2014, 12:15

... thức và xu hướng phát triển trong giai đoạn tới. Phân tích, đánh giá về đặc điểm nguồn nhân lực và thực trạng công tác quản trị nguồn nhân lực tại Trung tâm. Chương 3: X y dựng hệ thống đánh ... tiêu công ty giúp định hướng sự phát triển của doanh nghiệp, tạo nên sự phối hợp tập trung toàn lực của công ty vào định hướng phát triển, là cơ sở cho hoạch định, khuyến khích nhân viên làm ... và phù hợp với mục tiêu phát triển của tổ chức” Xuất phát từ chiến lược kinh doanh của công ty, bộ phận HRM cần tiến hành các phân tích SWOT để xác định nhu cầu nhân lực cho từng giai đoạn:...

Ngày tải lên: 25/09/2012, 16:52

... và phát triển nguồn nhân lực của Trung Quốc. III. Chiến lược của Chính phủ Trung Quốc trong phát triển nguồn nhân lực: 1. Thay đổi quan niệm và hiện thực hoá khái niệm nguồn nhân lực là nguồn ... nhân lực. 2. Phát triển nguồn nhân lực là vấn đề thiết y u cho Chiến lược Phát triển không ngừng” Điều cốt lõi của Chiến lược Phát triển không ngừng” là sự thống nhất lâu dài của ba y u tố: ... chỉ coi nguồn nhân lực như một y u tố sản xuất đơn giản và coi phát triển nguồn nhân lực là một phương tiện để phát triển kinh tế thì quan niệm đó chưa đ y đủ. Chúng ta cần phải coi phát triển...

Ngày tải lên: 26/10/2012, 09:41

... x y dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp; Chương 2- Phân tích thực trạng nguồn nhân lực của C.ty than Mạo Khê; Chương 3- Phân tích và một số giải pháp chiến lược phát ... triển nguồn nhân lực của Công ty than Mạo Khê giai đoạn 2007-2015. CHƯƠNG 1 CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ X Y DỰNG CHIẾN LƯỢC PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP 1.1. Sự cần thiết phải quản lý nguồn ... lực trong doanh nghiệp 1.2.1- Quản lý nguồn nhân lực trong doanh nghiệp Một số khái niệm có liên quan đến phát triển nguồn nhân lực: - Phát triển là các hoạt động nhằm nâng cao trình độ chuyên...

Ngày tải lên: 29/11/2012, 08:44

... sự phát triển của lực lợng sản xuất, khoa học đóng vai trò ng y càng to lớn. Sự phát triển của khoa học gắn liền với sản xuất và là động lực mạnh mẽ thúc đ y sản xuất phát triển. Ng y nay, ... nh y nắm bắt những thành tựu mới nhất của nhân loại. II- Chiến lợc phát triển nguồn nhân lực theo hớng công nghiệp hóa- hiện đại hóa ở Việt Nam trong thời kì quá độ: 1. Chiến lợc phát triển nguồn ... phát triển mới. Nhân tố cơ bản nhất để phát triển kinh tế tri thức là nguồn nhân lực chất l- ợng cao dựa trên nền giáo dục tiên tiến. Kinh tế tri thức có nhiều khác biệt cơ bản so với kinh tế...

Ngày tải lên: 26/03/2013, 08:39

... nghiệp, loại chiến lược n y gồm chiến lược sản xuất, chiến lược tài chính, chiến lược phát triển nguồn nhân lực, chiến lược marketing, chiến lược nghiên cứu và phát triển. Các chiến lược trên ... dụng và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty TOCONTAP trong những năm qua, đồng thời x y dựng được chiến lược phát triển nguồn nhân lực cho Công ty đến năm 2010 phù hợp với y u cầu phát triển ... sau: Trong đó: 13 Dự án x y dựng chiến lược Phân tích chiến lược Lập chiến lược Công ty Lập chiến lược các đơn vị kinh doanh X y dựng các biện pháp thực hịên chiến lược Đánh giá chiến lược v các bià ện...

Ngày tải lên: 01/04/2013, 14:28

... chiến lược và chiến lược phát triển nguồn nhân lực. - Phân tích, ñánh giá thực trạng x y dựng và thực hiện chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại BðT, ñồng thời phát hiện những nguyên nhân ... VỀ CHIẾN LƯỢC PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 4 2.1 Cơ sở lý luận 4 2.1.1. Các khái niệm cơ bản 4 2.1.2. Mục tiêu của chiến lược phát triển nguồn nhân lực 8 2.1.3. Chiến lược phát triển nguồn nhân ... là y u tố ảnh hưởng ñến chiến lược phát triển nguồn nhân lực của doanh nghiệp. Chiến lược phát triển nguồn nhân lực của doanh nghiệp phải phù hợp với công nghệ hiện tại và những dự kiến thay...

Ngày tải lên: 02/04/2013, 14:27

... 2.1.2 Chiến lược phát triển nguồn nhân lực 9 2.1.3 Vai trò, ý nghĩa của nguồn nhân lực ñối với phát triển kinh tế xã hội 10 2.1.4 Các nhân tố ảnh hưởng ñến chiến lược phát triển nguồn nhân lực ... NCKH Nghiên cứu khoa học NL Nhân lực NNL Nguồn nhân lực NNLGD Nguồn nhân lực giáo dục NNL GD – ðH Nguồn nhân lực giáo dục ñại học PTNNL Phát triển nguồn nhân lực QL Quản lý Trường ðại ... Vai trò, ý nghĩa của nguồn nhân lực ñối với phát triển kinh tế xã hội 2.1.3.1 Nguồn nhân lực là mục tiêu, ñộng lực chính của phát triển Nói ñến vai trò của nguồn nhân lực là nói ñến vai trò...

Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:17

... sự phát triển của lực lợng sản xuất, khoa học đóng vai trò ng y càng to lớn. Sự phát triển của khoa học gắn liền với sản xuất và là động lực mạnh mẽ thúc đ y sản xuất phát triển. Ng y nay, ... phát triển mới. Nhân tố cơ bản nhất để phát triển kinh tế tri thức là nguồn nhân lực chất l- ợng cao dựa trên nền giáo dục tiên tiến. Kinh tế tri thức có nhiều khác biệt cơ bản so với kinh tế ... đà tìm ra những nguyên liệu mới, tạo ra nguyên liệu tổng hợp thay thế cho nguyên liệu tự nhiên. Ng y nay, khoa học công nghệ đà phát triển với tốc độ chóng mặt. Sự phát triển của khoa học công...

Ngày tải lên: 06/04/2013, 17:20

... INFORMATION SYSTEM - HRIS) 11 3. CHIẾN LƯỢC PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 12 3.1. Các y u tố ảnh hưởng đến quản lý nguồn nhân lực 12 3.2. Phương pháp quản lý nguồn nhân lực 12 3.3. Chiến lược phát triển nguồn ... vào nhân viên thừa hành 3. CHIẾN LƯỢC PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 3.1. Các y u tố ảnh hưởng đến quản lý nguồn nhân lực - Y u tố thuộc môi trường kinh tế: kinh tế thị trường với đ y đủ các quy luật ... sự thay đổi, sao chép, bán, phá h y những dữ liệu của hệ thống m y chủ quản lý nhân viên và quy trình nhân sự. 8 QUY TRÌNH QUẢN LÝ NHÂN SỰ VÀ CHIẾN LƯỢC PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC 1. QUY TRÌNH...

Ngày tải lên: 13/04/2013, 09:52

Ngày tải lên: 23/07/2013, 10:04

Ngày tải lên: 16/08/2013, 14:22

Ngày tải lên: 27/11/2013, 22:51