các sếp google được trả lương bao nhiêu
Tài liệu Lương của các CEO, có được trả thực sự theo năng lực? pptx
... dụng”. Bên cạnh các ngân hàng, một số giám đóc tài chính của các tập đoàn trong các lĩnh vực khác cũng được mức lương khá cao. Tại Financial Corp, Martin McGuinn nhận được 11,3 triệu USD, ... được 6,2 triệu USD. Đối với một vài người, dường như những khoản lương cao là không thích đáng cho lắm dành cho các CEO. “Nhiều vấn đề cho thấy làm việc tại phố Wal thì lương luôn được trả ... cứu hoạt động của các ngân hàng cũng như sự đóng góp của các CEO cho sự phát triển chung”. Các ngân hàng thường sử dụng lương như một biện pháp để giữ chân các nhân viên và các nhà quản lý,...
Ngày tải lên: 22/12/2013, 18:17
Các câu hỏi và trả lời Bảo vệ Tốt nghiệp hay dùng về Phương pháp xá định các chỉ tiêu của nền mặt đường
Ngày tải lên: 23/05/2014, 06:53
Các thương hiệu nổi tiếng chi bao nhiêu tiền để mua logo? ppt
Ngày tải lên: 28/06/2014, 07:20
10 công việc it được trả lương cao nhất - cẩm nang nghề nghiệp
Ngày tải lên: 03/07/2014, 16:55
Phụ nữ được sở hữu bao nhiêu trứng trong đời? Không giống như nam giới, cơ potx
Ngày tải lên: 09/07/2014, 15:20
Hoàn thiện các hình thức trả lương tại Công ty TNHH Dược Phẩm Phương Đông
... giờ, lương ngày, lương tháng. Lương tháng: Được tính theo mức lương cấp bậc tháng Lương ngày: được tính theo mức lương cấp bậc ngày và số ngày làm việc thực tế trong tháng Lương giờ: được tính ... độ trả lương theo thời gian có thưởng: Khái niệm: Chế độ trả lương theo thời gian có thưởng là chế độ trả lương có sự kết hợp giữa chế độ trả lương theo thời gian đơn giản vói tiền thưởng, được ... chế độ trả lương mà trong đó tiền lương người lao động nhận được phụ thuộc vào mức lương cấp bậc và thời gian thực tế làm việc của ngừoi lao động. Tiền lương trả cho người lao động được tính...
Ngày tải lên: 19/11/2012, 13:20
Một số biện pháp nhằm hoàn thiện các hình thức trả lương tại Xí nghiệp Dựơc phẩm TW 2
... số tiền trả cho ngời lao động tùy thuộc vào số lợng giờ làm việc thực tế hay khối lợng công việc hoàn thành hay số lợng sản phẩm sản xuất ra. II. Các hình thức trả lơng 1. Hình thức trả lơng ... ngày nay càng mở rộng hơn. 2. Hình thức trả lơng theo sản phẩm 2.1. ý nghĩa và điều kiện trả lơng theo sản phẩm Trả lơng theo sản phẩm là hình thức trả lơng cho ngời lao động dựa trực tiếp vào ... thức trả lơng đợc áp dụng rộng rÃi trong các doanh nghiệp nhất là doanh nghiệp sản xuất sản phẩm. Hình thức trả lơng theo sản phẩm có những u điểm và ý nghĩa sau: + Quán triệt tốt nguyên tắc trả...
Ngày tải lên: 18/12/2012, 09:56
PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG CÁC HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG Ở XÍ NGHIỆP DƯỢC PHẨM TW 2
... dụng các hình thức trả lương là lương thời gian, lương sản phẩm và lương khoán nhưng chủ yếu là lương thời gian và lương sản phẩm còn lương khoán rất thấp không đáng kể. Số lao động hưởng lương ... việc. Tiền lương thực tế của người lao động là: TL TT = L TG + L PCTN + L cơm ca . Lương tháng thường được chia làm 2 kỳ: Lương kỳ I = H CB x Mức lương tối thiểu x 50%. Lương kỳ II = Lương tháng ... của việc trả lương 1.Đánh giá tiền lương bình quân các loại Biểu 11: Tiền lương bình quân các loại Đơn vị tính: đồng/tháng. T T Chỉ tiêu Năm 1999 Năm 2000 Năm 2001 SL % SL % SL % 1 Tiền lương bình...
Ngày tải lên: 05/11/2013, 14:20
Bạn có muốn tìm thêm với từ khóa: