1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Nghiên cứu các yếu tố ảnh hưởng đến sự thỏa mãn công việc của người lao động tại các công ty xây dựng hàn quốc tại việt nam

132 23 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 132
Dung lượng 2,31 MB

Nội dung

Ngày đăng: 20/01/2021, 13:08

Nguồn tham khảo

Tài liệu tham khảo Loại Chi tiết
12. Artz, Benjamin (2008), Fringe benefit and job satisfaction, University of Wisconsin – White water, USA Sách, tạp chí
Tiêu đề: Fringe benefit and job satisfaction
Tác giả: Benjamin Artz
Nhà XB: University of Wisconsin – White water
Năm: 2008
13. Andrew Oswald (2002), Are you happy at work?Job satisfaction and work- life balance in the US and Europe, Professor of Economics, University of Warwick Coventry, CV4 7AL, England Sách, tạp chí
Tiêu đề: Are you happy at work? Job satisfaction and work- life balance in the US and Europe
Tác giả: Andrew Oswald
Nhà XB: Professor of Economics, University of Warwick
Năm: 2002
14. Bellingham, R. (2004), Job satisfaction survey, Wellness Council of America Sách, tạp chí
Tiêu đề: Job satisfaction survey
Tác giả: R. Bellingham
Nhà XB: Wellness Council of America
Năm: 2004
15. Boeve, W.D (2007), A National Study of Job Satisfaction factors among faculty in physician assistant education, Eastern Michigan University Sách, tạp chí
Tiêu đề: A National Study of Job Satisfaction factors among faculty in physician assistant education
Tác giả: W.D Boeve
Nhà XB: Eastern Michigan University
Năm: 2007
16. Chami, R. & Fullenkamp, C. (2002), Trust as a means of improving Corporate Governance and Efficiency, International Monetary Fund Institute Sách, tạp chí
Tiêu đề: Trust as a means of improving Corporate Governance and Efficiency
Tác giả: R. Chami, C. Fullenkamp
Nhà XB: International Monetary Fund Institute
Năm: 2002
17. Cooper, D.R. & Schindler, P.S. (1998), Business Research Methodolygy, McGrawHill Book Co – Singapore, Sixth Edition Sách, tạp chí
Tiêu đề: Business Research Methodolygy
Tác giả: Cooper, D.R. & Schindler, P.S
Năm: 1998
18. Efere, P (2005), Motivation and Job Satisfaction, Trans-Atlantic College, London Sách, tạp chí
Tiêu đề: Motivation and Job Satisfaction
Tác giả: Efere, P
Nhà XB: Trans-Atlantic College
Năm: 2005
19. Ehlers, L.N. (2003), The relationship of communication satisfaction, job satisfaction and self-reported absenteeism, Miami University Sách, tạp chí
Tiêu đề: The relationship of communication satisfaction, job satisfaction and self-reported absenteeism
Tác giả: Ehlers, L.N
Nhà XB: Miami University
Năm: 2003
20. Ellickson, M.C. & Logsdon, K. (2002), Derterminants of job satisfaction of municipal government employeers, State and Government Review Sách, tạp chí
Tiêu đề: Derterminants of job satisfaction of municipal government employeers
Tác giả: M.C. Ellickson, K. Logsdon
Nhà XB: State and Government Review
Năm: 2002
21. Hair et al (1998), Multivariate Data Analysis, Prentice-Hall International Sách, tạp chí
Tiêu đề: Multivariate Data Analysis
Tác giả: Hair et al
Nhà XB: Prentice-Hall International
Năm: 1998
22. Hill, Steve (2008), What Make a Good Work Colleague, EzineArticle.com 23. Kreitner, R and Kinicki, A (2007), Organizational Behavior, McGraw Hill Irwin Sách, tạp chí
Tiêu đề: Organizational Behavior
Tác giả: Kreitner, R, Kinicki, A
Nhà XB: McGraw Hill Irwin
Năm: 2007
24. Locke, E.A. (1976), The nature of job satisfaction. In M.D.Dunnette (Ed), Handbook of industrial and organizational , Chicago, USA Sách, tạp chí
Tiêu đề: The nature of job satisfaction
Tác giả: E.A. Locke
Nhà XB: Handbook of industrial and organizational
Năm: 1976
25. Luddy, Nezaam (2005), Job Satisfaction amongst Employees at a Public Health Institution in the Western Cape, University of Western Cape, South Africa Sách, tạp chí
Tiêu đề: Job Satisfaction amongst Employees at a Public Health Institution in the Western Cape
Tác giả: Nezaam Luddy
Nhà XB: University of Western Cape
Năm: 2005
26. Pattanayak, B (2005), Human Resource Management, PHI Learning Pvt.Ltd, India Sách, tạp chí
Tiêu đề: Human Resource Management
Tác giả: Pattanayak, B
Năm: 2005
27. Quinn, R.P. and Staines, G.I. (1979), The 1977 Quality of employment survey, Survey research center, Institute of Social Reseach, University of Michigan, Ann Arbor, MI, USA Sách, tạp chí
Tiêu đề: The 1977 Quality of employment survey
Tác giả: R.P. Quinn, G.I. Staines
Nhà XB: Survey research center
Năm: 1979
28. Smith, P.C., Kendall, L.M and Hulin, C.L. (1969), The measurement of satisfaction in work and retirement, Rand McNally, Chicago, IL, USA Sách, tạp chí
Tiêu đề: The measurement of satisfaction in work and retirement
Tác giả: Smith, P.C., Kendall, L.M, Hulin, C.L
Nhà XB: Rand McNally
Năm: 1969
29. Spector, P.E. (1997), Job Satisfaction Among Employee Asistance Program Professionals in United States, Virginia Polytechnic Institute and State University, Virginia, USA Sách, tạp chí
Tiêu đề: Job Satisfaction Among Employee Asistance Program Professionals in United States
Tác giả: Spector, P.E
Năm: 1997
30. Scott. T. et al (1960), Minnesota Studies in Vocational Rehabilation: A Definition of Work Adjustment, University of Minnesota, USA Sách, tạp chí
Tiêu đề: Minnesota Studies in Vocational Rehabilation: A Definition of Work Adjustment
Tác giả: Scott. T
Nhà XB: University of Minnesota
Năm: 1960
31. Tom W. Smith (2007), Job Satisfaction in the United States, NORC/University of Chicago, USA Sách, tạp chí
Tiêu đề: Satisfaction in the United States
Tác giả: Tom W. Smith
Năm: 2007
32. Warren, E. (2008), The relationship between communication, supervision and job satisfaction, The University of North Carolina at Asheville Sách, tạp chí
Tiêu đề: The relationship between communication, supervision and job satisfaction
Tác giả: E. Warren
Nhà XB: The University of North Carolina at Asheville
Năm: 2008

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN