1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

Hoàn thiện hoạt động phân tích công việc tại công ty Cổ phần Kỹ thương Sao Đại Hùng

60 561 2

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 60
Dung lượng 807 KB

Nội dung

Ngày đăng: 21/03/2015, 22:45

Nguồn tham khảo

Tài liệu tham khảo Loại Chi tiết
1. Giáo trình Quản trị Nhân lực, ThS. Nguyễn Vân Điềm, PGS.TS. Nguyễn Ngọc Quân, trường Đại học Kinh tế Quốc dân, NXB ĐH Kinh tế quốc dân, Hà Nội, 2007 Sách, tạp chí
Tiêu đề: Quản trị Nhân lực
Nhà XB: NXB ĐH Kinh tế quốc dân
2. Quản trị Nhân sự, Nguyễn Hữu Thân, tái bản lần thứ bảy, NXB Thống Kê, 2006 Sách, tạp chí
Tiêu đề: Quản trị Nhân sự
Nhà XB: NXB Thống Kê
3. Quản trị Nguồn Nhân lực, TS. Trần Kim Dung, tái bản lần thứ sáu, NXB Thống Kê, 2005 Sách, tạp chí
Tiêu đề: Quản trị Nguồn Nhân lực
Nhà XB: NXBThống Kê
4. Giáo trình quản trị doanh nghiệp, nhà xuất bản Đại học Kinh tế Quốc dân, năm 2008, PGS. TS Lê Văn Tâm, PGS. TS Ngô Kim Thanh Sách, tạp chí
Tiêu đề: Giáo trình quản trị doanh nghiệp
Nhà XB: nhà xuất bản Đại học Kinh tế Quốc dân
8. www.businessedge.com.vn ; www.kienthuckinhte.com.vn ; www.myopera.com Sách, tạp chí
Tiêu đề: www.businessedge.com.vn
1. Thông tin chung (tùy chọn)- Họ tên: …..........………………………………………………………..- Điện thoại:……....………………Email:…………...……….…………....- Chức vụ:……………………………………………… Sách, tạp chí
Tiêu đề: Thông tin chung (tùy chọn)
5. Chuyên đề tốt nghiệp: Hoàn thiện hoạt động phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việc tại Tổng công ty Cổ phần đầu tư và dịch vụ đô thị Việt Nam-Vinashinco, Nguyễn Thị Thu Hiền (2008) Khác
6. Luận văn thạc sỹ: Hệ thống đánh giá kết quả thực hiện công việc và chiến lược phát triển nguồn nhân lực tại TT Thông tin Di động khu vực I, Đỗ Thị Thu Hằng, ĐH Kinh tế TP Hồ Chí Minh Khác
7. Tài liệu của Công ty GBS - Hồ sơ kinh nghiệm 2010.- Báo cáo kết quả kinh doanh năm 2008-2010- Báo cáo tình hình lao động của Công ty năm 2008 – 2010 Khác
3.4 Các mô tả và yêu cầu trong văn bản có hợp lý và dễ hiểu đối với anh/chị không ? Có  Không Khác

Xem thêm

HÌNH ẢNH LIÊN QUAN

Hình 1.1: Cơ cấu tổ chức tại Công ty cổ phần GBS - Hoàn thiện hoạt động phân tích công việc tại công ty Cổ phần Kỹ thương Sao Đại Hùng
Hình 1.1 Cơ cấu tổ chức tại Công ty cổ phần GBS (Trang 12)
Bảng 1.2: Cơ cấu nguồn vốn góp tại GBS - Hoàn thiện hoạt động phân tích công việc tại công ty Cổ phần Kỹ thương Sao Đại Hùng
Bảng 1.2 Cơ cấu nguồn vốn góp tại GBS (Trang 18)
Bảng 1.5: Bảng cân đối kế toán. - Hoàn thiện hoạt động phân tích công việc tại công ty Cổ phần Kỹ thương Sao Đại Hùng
Bảng 1.5 Bảng cân đối kế toán (Trang 20)
Bảng 1.6: Các chỉ tiêu tài chính cơ bản. - Hoàn thiện hoạt động phân tích công việc tại công ty Cổ phần Kỹ thương Sao Đại Hùng
Bảng 1.6 Các chỉ tiêu tài chính cơ bản (Trang 21)
Bảng 1.8: Cơ cấu lao động theo trình độ học vấn - Hoàn thiện hoạt động phân tích công việc tại công ty Cổ phần Kỹ thương Sao Đại Hùng
Bảng 1.8 Cơ cấu lao động theo trình độ học vấn (Trang 23)
Bảng 1.9: Cơ cấu lao động theo giới tính - Hoàn thiện hoạt động phân tích công việc tại công ty Cổ phần Kỹ thương Sao Đại Hùng
Bảng 1.9 Cơ cấu lao động theo giới tính (Trang 24)
Bảng 2.2: Mẫu tuyển dụng ví trí nhân viên kinh doanh của công ty GBS: - Hoàn thiện hoạt động phân tích công việc tại công ty Cổ phần Kỹ thương Sao Đại Hùng
Bảng 2.2 Mẫu tuyển dụng ví trí nhân viên kinh doanh của công ty GBS: (Trang 30)
Bảng 2.3: Thông báo tuyển dụng của Công ty GBS - Hoàn thiện hoạt động phân tích công việc tại công ty Cổ phần Kỹ thương Sao Đại Hùng
Bảng 2.3 Thông báo tuyển dụng của Công ty GBS (Trang 36)
Hình thức làm việc: Toàn thời gian Mức lương: Cạnh tranh - Hoàn thiện hoạt động phân tích công việc tại công ty Cổ phần Kỹ thương Sao Đại Hùng
Hình th ức làm việc: Toàn thời gian Mức lương: Cạnh tranh (Trang 37)
Bảng 2.4: Mẫu phiếu đánh giá nhân viên tại công ty GBS (Bộ phận Kỹ thuật) - Hoàn thiện hoạt động phân tích công việc tại công ty Cổ phần Kỹ thương Sao Đại Hùng
Bảng 2.4 Mẫu phiếu đánh giá nhân viên tại công ty GBS (Bộ phận Kỹ thuật) (Trang 39)
Bảng 2.5: Bảng tự đánh giá của nhân viên tại công ty GBS. - Hoàn thiện hoạt động phân tích công việc tại công ty Cổ phần Kỹ thương Sao Đại Hùng
Bảng 2.5 Bảng tự đánh giá của nhân viên tại công ty GBS (Trang 40)
Bảng 2.6: Bảng thanh toán tiền lương - Hoàn thiện hoạt động phân tích công việc tại công ty Cổ phần Kỹ thương Sao Đại Hùng
Bảng 2.6 Bảng thanh toán tiền lương (Trang 41)
Bảng 3.1: Bảng hệ thống các chức danh công việc - Hoàn thiện hoạt động phân tích công việc tại công ty Cổ phần Kỹ thương Sao Đại Hùng
Bảng 3.1 Bảng hệ thống các chức danh công việc (Trang 48)

TRÍCH ĐOẠN

Quy trình tiến hành phân tích công việc tại Công ty GBS Hệ thống văn bản phân tích công việc tại công ty GBS Ưu nhược điểm trong quy trình phân tích công việc tại Công ty hiện nay Ảnh hưởng của việc phân tích công việc chưa đầy đủ

Với tuyển dụng nhân sự

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

w