Một số giải pháp cơ bản góp phần nâng cao năng lực trong công tác tuyển dụng, đào tạo và đãi ngộ nhân lực của Công ty TNHH SẢN XUẤT & Thương mại Đức Mạnh DOC
MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG, ĐÀO TẠO VÀ ĐÃI NGỘ NHÂN LỰC Ở CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ SẢN XUẤT ĐỨC MẠNH
Ngày tải lên: 20/10/2013, 18:20
THỰC TRẠNG TUYỂN DỤNG, ĐÀO TẠO VÀ ĐÃI NGỘ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT VÀ TM ĐỨC MẠNH
Ngày tải lên: 20/10/2013, 18:20
Thực trạng và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác Tuyển dụng, Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Phương Đông.docx
Ngày tải lên: 28/09/2012, 16:53
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng , đào tạo tại đài truyền hình bình dương
... vi của người được đào tạo sau khóa đào tạo: được tiến hành là khả năng giải quyết vấn đề, thái độ làm việc, độ thành thạo trong thao tác. - Phân tích đầu vào và đầu ra của công tác đào tạo trong ... Phương pháp tuyển chọn có hiệu quả nhất đònh là công cụ đo lường hữu hiệu. 1.2.3. Đào tạo và phát triển nguồn nhân lưc 1.2.3.1. Mục đích của vi...
Ngày tải lên: 22/12/2013, 15:04